„Chancen passieren nicht,
Du erschaffst sie.“

Chris Grosser

Business Coaching

Ziele entwickeln – Selbstvertrauen stärken –
Erfolgskurs bestimmen

Sie haben viele gute Gedanken, Ihre beruflichen Veränderungswünsche sind definiert, alle logischen Pro- und Contra-Argumente notiert… trotzdem fühlen Sie sich ausgebremst, haben innerlich bereits gekündigt und noch ist unklar, welcher Weg der richtige für Sie ist? Oder Sie wissen nach einer plötzlichen Kündigung nicht, wie es nun weitergehen soll? Möglicherweise sind Sie über- oder unterfordert und es fehlt Ihnen lediglich an der nötigen Anschubhilfe oder Durchsetzungskraft um mutig neu durchzustarten.

Mittels eines motivierenden Selbstmanagement Coaching werden Sie sich Ihrer intrapersonellen Hemnisse und Ressourcen bewusst. Sie erkennen Ihre wirklichen Talente – für eine authentische (Neu-)Ausrichtung im passenden Arbeitsumfeld. Gerne besprechen wir Ihre individuelle Situation in einem 30 minütigen Vorgespräch. Wir klären sich erste Fragen und Sie lernen meine Arbeitsweise kennen.

KARRIERE PLANEN

Sie verfügen über genügend Berufserfahrung und möchten Ihre weitere Karriere sinnvoll gestalten und zukunftsorientiert vorantreiben? Inhaltliche Fragen im Rahmen des Coaching können sein: Was will ich? Was macht meinen idealen Arbeitgeber aus? Wie wirke ich kompetent und sympathisch? Welche meiner Wirkungs- und Wahrnehmungskompetenzen nutze ich? Was motiviert mich?

Gemeinsam beleuchten wir Ihre Erfahrungen, Ressourcen und möglichen Potenziale und definieren daraus Ihre nächsten Karriereziele. Das Karriere Coaching unterstützt Sie bei den nächsten logischen Entwicklungsschritten. Selbstbewusst realisieren Sie dann im Einklang mit sich Ihre weitere berufliche Zukunft.

Denn, Karrieren kennen heute viele Richtungen.

Gerne erörtern wir in einem halbstündigen Vorgespräch Ihre Situation, meinen Coachingansatz und klären Ihre Fragen.

“Nur wenige Menschen sehen ein, dass sie letztendlich nur eine einzige Person führen können und auch müssen. Diese Person sind sie selbst.”

Peter F. Drucker (Begründer der modernen Managementlehre)

FÜHRUNGS COACHING

Als Führende(r) sind Sie sich Ihrer Verantwortung gegenüber dem Unternehmen und Ihren Mitarbeitern bewusst und handeln verantwortungsvoll. Ihr Erfolg ist die Summe Ihrer Persönlichkeit, Ihrer Fähigkeiten und Ihres Führungsstils. Im Rahmen des Führungs Coaching geht es um vorhersehendes, emanzipiertes Führen. Durch Selbstreflexion, Selbsterkenntnis und kreatives Selbstmanagement initiieren Sie Ihren eigenen innovativen Führungsprototypen. Ihre persönlichen Themen, wie zum Beispiel Work-Life-Balance, Lebenskrisen, Burn- oder Boreout müssen dabei nicht außen vor bleiben.

ZIELGRUPPEN
  • Unternehmen, die ihre Beschäftigten fördern
  • Führende, mit dem Wunsch nach Kompetenzerweiterung
  • EntscheiderInnen, auf dem Weg in eine neue Rolle
  • ProjektleiterInnen, in einem beeinträchtigenden Konflikt
  • Teams, die effektiver und qualifizierter zusammen arbeiten möchten
  • Menschen, auf der Suche nach mehr Lebenszufriedenheit
EXECUTIVE COACHING

Als Lonely Leader befinden Sie sich in einem Veränderungsprozess, der eventuell Ihre Lebenszufriedenheit beeinträchtigt Ihre Gesundheit erschöpft? Niemand kann so einen Zustand langfristig ignorieren geschweige denn ständig dagegen ankämpfen. Sich das eigene Es-geht-nicht-mehr-so-weiter einzugestehen, ist ein mutiger Schritt zurück in die eigene Kraft. Erst aus Ihrer Stärke heraus finden Sie wirksame Lösungen, die Ihre Neuausrichtung widerspiegeln und die selbstbefreiend wirken. Executive Coaching beginnt jenseits gelerntem Wissens: Was sind Ihre Motive und persönlichen Glaubenssätze, Ihre Prägungen und wirklichen Interessen? Wie gestaltet sich Ihr soziales Netzwerk? Sind Positions- oder Rollenwechsel angesagt? Durch Self Empowerment lernen Sie schnell sich authentische, zielführende und wirkungsintensive Wahl- und Handlungsalternativen anzueignen.

Individuell. Unkonventionell. Unmittelbar auf den Punkt.

Special: Ganz in Ruhe, ohne Zeitdruck – ein ganzer Tag für Sie und Ihre Themen wie zum Beispiel: Persönlichkeitsentwicklung, Selbstreflektion, Konflikte lösen, Zentrieren, Kraft schöpfen, die Souveränität stärken, Hindernisse in Ressourcen wandeln, Kreativität freisetzen, Work-Life-Balance, Burn-out-Prävention …

Kontakt

8 + 13 =