„Chancen passieren nicht,
Du erschaffst sie.“

Chris Grosser

Business Coaching

Ziele entwickeln – Selbstvertrauen stärken –
Erfolgskurs bestimmen

Ihr Wunsch nach dringender beruflicher Veränderung ist klar, kognitiv sind alle PROs und CONs notiert, die innerliche Kündigung ist bereits ausgesprochen – jedoch fehlt das konkrete Ziel. Oder Sie wissen nach einer plötzlichen Kündigung nicht, wie’s weitergehen soll? Fühlen Sie sich über- oder unterfordert und ohne Motivation und Ideen von außen fehlt Ihnen Durchsetzungskraft um endlich mutig neu durchzustarten.

Selbstmanagement Coaching bietet konkrete Unterstützung

+ innere / äußere Blockaden zu überwinden,
+ Ressourcen zu erkennen und zu nutzen,
+ sich authentisch (neu-) auszurichten und
+ das passenden Arbeitsumfeld zu finden.

Bestimmen Sie ab sofort, wo’s für Sie langgeht. Bereits das unverbindliche Vorgespräch nimmt Ihnen den Druck und Sie sehen klarer.

KARRIERE BEWUSST PLANEN
Sie sind berufserfahren und möchten Ihre weitere Karriere sinnvoll gestalten und zukunftsorientiert vorantreiben? Inhaltliche Fragen im Rahmen Ihres Coaching können sein: Was genau will ich? Welche Anforderungen stelle ich an meinen idealen Arbeitgeber? Wie verstärke ich meine fachliche und persönliche Kompetenz? Welche meiner Wahrnehmungsfähigkeiten nutze ich? Was motiviert mich?

Das Karriere Coaching beleuchtet Erfahrungen, Ressourcen und alle möglichen Potenziale. Konkrete Karriereziele werden leichter definiert und Ihre berufliche Zukunft gezielt gestaltet. Es unterstützt Sie nachhaltig bei den erforderlichen Entwicklungsschritten, die Sie selbstbewusst und in Übereinstimmung mit sich selbst realisieren.

Nutzen Sie ein unverbindliches Vorgespräch zur Klärung Ihrer Fragen..
“Nur wenige Menschen sehen ein, dass sie letztendlich nur eine einzige Person führen können und auch müssen. Diese Person sind sie selbst.”

Peter F. Drucker (Begründer der modernen Managementlehre)

COACHING für FÜHRUNGSKRÄFTE
Als Führende_r kennen Sie Ihre Verantwortung gegenüber dem Unternehmen und Ihren Mitarbeitern und handeln verantwortungsvoll. Ihr Erfolg ist die Summe Ihrer Persönlichkeit, Ihrer Fähigkeiten und Ihres Führungsstils. Im Rahmen des Führungs Coaching geht es um vorhersehendes, emanzipiertes Führen. Durch Selbstreflexion, Selbsterkenntnis und kreatives Self Commitment initiieren Sie Ihren eigenen innovativen Führungsprototypen. Ihre persönlichen Themen, wie zum Beispiel Life-Balance, Lebenskrisen, Burn- oder Boreout müssen dabei nicht außen vor bleiben.
ZIELGRUPPEN
  • Unternehmen, die ihre Beschäftigten fördern
  • Führende, mit dem Wunsch nach Kompetenzerweiterung
  • Entscheider_innen, auf dem Weg in eine neue Rolle
  • Projektleiter_innen, in einem beeinträchtigenden Konflikt
  • Teams, die effektiver und qualifizierter zusammen arbeiten möchten
  • Menschen, auf der Suche nach Steigerung der Zufriedenheit

Kontakt

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